Бизнес-портал directrix.ru, курсы валют, новости бизнеса, рейтинг сайтов добавить сайт редактировать сайт

Резюме на должность Начальник отдела труда и заработной платы в Красноярском крае

Резюме № 2289446
Добавлено 01 сентября 2017 г
 
предложить вакансию
вид для печати
разместить вакансию

Должность

Должность: Начальник отдела труда и заработной платы
Желаемая зарплата: 70000 руб.

О соискателе

ФИО: Шмелев Алексей Владимирович
Образование: Высшее
Возраст: 46
Пол: Мужской

Образование

Дата окончания
Уровень образованияМенеджер организации по корпоративным вопросам
Учебное заведение«Академия труда и социальных отношений»
ФакультетСоциально-экономический
Специальность
Город
Форма обучения
Дополнительная информация

Опыт работы

Период работы06 2010 -
ДолжностьНачальник отдела труда и заработной платы
Тип работы
Название организацииООО Илимпейская геофизическая экспедиция
Город
Описание деятельности компании
Должностные обязанности и достижения- управление подразделением, стратегическое планирование, построение и изменения орг. структуры, мотивация по целям, управление конфликтами;- нормирование труда всех категорий персонала;- организация труда: расстановка рабочей силы, разработка рациональных режимов труда и отдыха, штатная расстановка и штатная дисциплина;- расчет оптимальной численности по всем категориям персонала;- организация работы по оптимизации численности персонала;- подготовка и заключение Коллективных договоров со стороны работодателя;- внедрение систем оплаты труда;- разработка и внедрение положений по материальному стимулированию и мотивации персонала;- опыт результативного внедрения и продолжительного эффективного использования системы KPI;- опыт внедрения системы грейдинга (осуществления грейдирования 450 должностей), участие в описании должностей.- разработка Положений о структурных подразделений организации;- разработка должностных инструкций; - определение ФОТ по структурным подразделениям организации, контроль за его использованием;- бюджетное планирование и анализ себестоимости;- отличное знание Трудового законодательства РФ;- расчет НЧКС и сдельных расценок на все геофизические работы (бурение, сейсморазведка взрывным и не взрывным способом, топографо-геодезические работы и т.д.) МОГТ – 2D, МОГТ – 3D.
Период работы04 2010 - 04 2011
ДолжностьНачальник отдела труда и заработной платы
Тип работы
Название организацииОАО Курганский машиностроительный завод
Город
Описание деятельности компании
Должностные обязанности и достижения- управление подразделением, стратегическое планирование, построение и изменения орг. структуры, мотивация по целям, управление конфликтами;- нормирование труда всех категорий персонала;- организация труда: расстановка рабочей силы, разработка рациональных режимов труда и отдыха, штатная расстановка и штатная дисциплина;- расчет оптимальной численности по всем категориям персонала;- организация работы по оптимизации численности персонала;- подготовка и заключение Коллективных договоров со стороны работодателя;- внедрение систем оплаты труда;- разработка и внедрение положений по материальному стимулированию и мотивации персонала;- опыт результативного внедрения и продолжительного эффективного использования системы KPI;- опыт внедрения системы грейдинга (осуществления грейдирования 450 должностей), участие в описании должностей.- разработка Положений о структурных подразделений организации;- разработка должностных инструкций; - определение ФОТ по структурным подразделениям организации, контроль за его использованием;- бюджетное планирование и анализ себестоимости;- отличное знание Трудового законодательства РФ;
Период работы04 2005 - 04 2010
ДолжностьНачальник отдела труда и заработной платы
Тип работы
Название организацииООО КАВЗ
Город
Описание деятельности компании
Должностные обязанности и достижения- управление подразделением, стратегическое планирование, построение и изменения орг. структуры, мотивация по целям, управление конфликтами;- нормирование труда всех категорий персонала;- организация труда: расстановка рабочей силы, разработка рациональных режимов труда и отдыха, штатная расстановка и штатная дисциплина;- расчет оптимальной численности по всем категориям персонала;- организация работы по оптимизации численности персонала;- подготовка и заключение Коллективных договоров со стороны работодателя;- внедрение систем оплаты труда;- разработка и внедрение положений по материальному стимулированию и мотивации персонала;- опыт результативного внедрения и продолжительного эффективного использования системы KPI;- опыт внедрения системы грейдинга (осуществления грейдирования 450 должностей), участие в описании должностей.- разработка Положений о структурных подразделений организации;- разработка должностных инструкций; - определение ФОТ по структурным подразделениям организации, контроль за его использованием;- бюджетное планирование и анализ себестоимости;- отличное знание Трудового законодательства РФ;

Желаемая работа

Тип: Полная занятость
Занятость: Полный рабочий день
Месторасположение: Красноярский край, Красноярский край

Контактная информация

статус: обычное Дата размещения: 01 сентября 2017 г.
Если это Ваше резюме, и Вы хотите его удалить или редактировать, перейдите по этой ссылке
Чтобы поднять резюме «Начальник отдела труда и заработной платы» вверх списка, а также вывести на главную страницу на 24 часа, отправьте SMS с текстом TOP 1411022289446 на номер 2325
Стоимость услуги 30 рублей. Информацию об условиях предоставления услуги и территории обслуживания читайте здесь
Рейтинг@Mail.ru
© 2003-2010 Разработка и поддержка ME-Design Новострой SDTeam
Бизнес-портал Directrix.ru  |  Недвижимость  |  Рейтинг сайтов о бизнесе  |  Товары  |  Авто  |  Работа
Теподдержка
Контактная информация
Политика безопасности